Общество / 10-08-2023 16:53

За пять лет в проекте «Лидеры Кубани» приняли участие 30 тысяч человек

С момента создания проекта «Лидеры Кубани» в 2018 году участие в нём приняли 30 тысяч человек. Из них более 100 получили должности в органах власти и местного самоуправления, а также 12 победителей получили по 500 тысяч рублей на обучение по программам дополнительного профессионального образования. В 2023 году партнёрами конкурса выступили Кубанский государственный университет, Южный федеральный университет и Южно-Российский институт управления — филиал РАНХиГС.

Проект реализуется по инициативе губернатора Краснодарского края Вениамина Кондратьева, его главной целью является выявление новых управленцев для привлечения на соответствующие должности в региональных и муниципальных органах власти. Кроме того, «Лидеры Кубани» помогают государству поддержать перспективных специалистов, обладающих выдающимися лидерскими качествами и способностями к управленческой деятельности.

Также одной из целей конкурса является формирование сообщества лидеров как экосистемы развития региона. Так, победителями и лауреатами предыдущих сезонов проекта была создана некоммерческая организация Ассоциация «Лидеры Кубани». НКО поможет инициативным управленцам развиваться вне конкурсных рамок, а также шире использовать навыки участников проекта. Руководителем ассоциации была назначена первый победитель конкурса Диана Урманова.

Как заявляют организаторы конкурса, узкоотраслевые специалисты и команды несмотря на свой профессионализм не способы ответить на вызовы, существующие в российских реалиях, из-за чего в 2023 году акцент в конкурсе делается на межотраслевые команды управленцев.

Среди прочих новшеств следует отметить, что в нынешнем сезоне впервые в рамках конкурса во время финальных испытаний будет сформирован «Лидерский десант» из 10 команд финалистов, которых забросят в 10 различных муниципалитетов региона. Подобная практика позволит отработать навыки финалистов на реальных муниципалитетах.

Перед командой будет стоять задача изучить муниципальное образование, выявить проблемные зоны и собрать обратную связь от органов власти и местных жителей. После этого участники конкурса должны определить проблему, над которой они будут работать и предложить вариант её решения, реализуемый в течение 3-х месяцев.  Оценивать результаты такой работы будут с участием руководителей муниципалитетов.

Кроме того, в 2023 году совместно с ассоциацией «Лидеры Кубани» планируется создать базу знаний с уровневым доступом для участников проекта. В неё планируется включить лучшие муниципальные практики, записи вебинаров и других образовательных мероприятий, учебные материалы, презентации, типовые документы и другую полезную информацию.

Чтобы принять участие в конкурсе необходимо быть гражданином РФ, а также не иметь гражданства или вида на жительство в другой стране, не иметь непогашенных или неснятых судимостей, а также иметь высшее образование и быть зарегистрированным и работать на территории Краснодарского края. Кроме того, к участию допускаются люди младше 55 лет включительно. Участникам старше 35 лет необходимо иметь опыт работы по специальности не менее 5 лет, к участникам младше 35-и требования к опыту работы не предъявляются.

Конкурс реализуется в несколько этапов. Так, зарегистрироваться можно до 31 августа на сайте лидерыкубани.рф. С 4 по 10 сентября пройдёт дистанционный отбор участников, состоящий из двух модулей онлайн-тестирования. При оценке будут учитываться управленческие, профессиональные и надпрофессиональные качества. Затем, 15, 22 и 29 сентября, а также 6 октября пройдут четыре очных полуфинала. Они будут организованы по трехкомпонентной модели: обучение — управленческий кейс — экспертная обратная связь. Также в рамках полуфинала пройдут деловые игры по отработке управленческих навыков в условиях изменений. С 14 по 27 октября будут проведены финальные испытания.